浙江大学—劳动保障监察系统干部综合素能提升培训班
更新日期：2023-12-14 | 访问次数：1351次专题介绍
劳动保障监察是劳动保障行政机关依法对用人单位遵守劳动保障法律法规的情况进行监督检查，发现和纠正违法行为，并进行处理、处罚的行政执法活动。劳动保障监察职能作用发挥得如何，直接关系到劳动力市场秩序、劳动关系双方合法权益，以及相关劳动法律法规的权威性。
师资力量
在浙大综合性大学雄厚师资的基础上，整合了国内外高校和机构的知名学者、行业专家。让不同身份不同视角的教学开启干部教育的新局面。
核心课程
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课程内容（仅供参考）
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天数
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| 《劳动法》《劳动保障监察条例》《劳动合同法》《劳动者权益保护法》《就业促进法》等政策解读 |
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| 当前劳动保障监察工作形势、任务 |
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| 疫情对劳动关系的影响及对策思考 |
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| 劳动人事争议仲裁及申诉 |
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| 员工在职管理风险防范及劳动争议典型案例解析 |
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| 学校家庭社会“三位一体”重视劳动教育 |
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| 开创劳动保障监察两网化建设新格局 |
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| 劳动争议典型案例分析 |
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| 分析经济形势，聚焦劳动关系的重点 |
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| 发挥工会在构建和谐劳动关系中的作用 |
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| 相关劳动法律在企业中的应用 |
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| 从劳动争议视角谈和谐劳动关系构建 |
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| 劳动监察人员依法行政与法律风险防范 |
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| 劳动人事争议仲裁 |
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| 劳动关系调整和职工权益维护案例分析 |
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| 浙江劳动保障监察工作研究 |
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| 构建和谐劳动关系——浙江省工会工作的实践与创新 |
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现场教学
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嘉兴南湖红色教育基地
主题: 重温建党历史，感悟“红船精神”
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杭州市人才市场
主题：人力资源产业发展
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杭州人力资源服务产业园
主题：特色园区人力资源产业发展
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杭州市江干区人力资源和社会保障局
主题：全力打造创新创业新高地
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培训体系
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培训流程
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典型案例
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济南市劳动保障监察能力素质提升培训班 |
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云南省劳动保障监察员岗位培训班 |
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重庆市全市劳动监察系统人员管理能力提升研修班 |
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合肥市“劳动用工管理暨社会服务人才”研修班 |
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成都武侯区劳动关系能力提升专题培训班 |
0571-86971085 / 0571-88273072
杭州市上城区凯旋路268号
