新矿集团中层管理人员素质能力提升班（三期）于8月25日上午在浙江大学华家池校区顺利开班。新矿集团财务总监、董事徐竹财，浙江大学继续教育学院院长、党委副书记，全国干部教育培训浙江大学基地副主任楼锡锦及67位培训学员出席了开班式。

      楼锡锦代表浙江大学对参加培训的全体学员表示欢迎，他向各位学员简要介绍了浙江大学的历史沿革和发展现状。他表示，此次承办新矿集团中层管理人员素质能力提升班，充分体现了新矿集团对浙江大学的信任和关心。同时，我们也将在前期充分对接的基础上，依托继续教育学院和干训基地，结合各位领导和学员的需求，发挥学校学科综合优势和浙江经济社会发展经验优势，丰富教学的多样性，努力让大家真正学有所思、学有所获。最后，他预祝此次培训班圆满成功。

      徐竹财作开班动员讲话。首先，他代表新矿集团向提供这一培训平台的浙江大学继续教育学院的领导、授课老师和工作人员表示感谢。其次，他提出这次培训是一次解放思想、拓展思维、开阔眼界、了解前沿、开辟崭新渠道的取经之行，要求参与培训的学员要带着问题主动学习，相互交流，并且理论联系实际，提高创新能力，严守纪律。另外，他表示参与培训的学员要学思践悟，联系实际思考，带着问题主动学习；要充分利用自己的发散思维，看待事物的不同解释，才能找到自己的优势；进一步发掘每个课程背后的核心意义，相互交流、解放思想、开阔眼界。最后，他希望全体学员在经过此次培训学习后，能够将改革思想落到实处，打造一支高效率、高素质、高能力的干部团队。

      随后举行了授旗仪式，楼锡锦为学员代表莫技授予班旗。

      本次培训紧紧围绕相关内容展开，课程涵盖企业资本运作、人工智能、高绩效团队建设、浙商精神、企业运营法律风险防范、人力资源管理等方面，同时，还组织结构化研讨，并前往杭州经济技术开发区进行现场教学，课程安排紧凑，并体现了较强的时效性。