发布日期:2019-02-25 访问次数:8783次
为落实中建八局装饰工程有限公司在2019年工作会上提出的“转型升级、提质增效”的总体要求,扎实推进装饰公司高质量、跨越式发展,奋力完成十三五“852”规划目标,全面提升项目经理综合素能,新年伊始,“中建八局装饰工程有限公司2019年项目经理训练营(第一期)”于2月15日上午在浙江大学华家池校区顺利开班。中建八局装饰公司党委副书记、纪委书记、工会主席鲁长春、人力资源部经理郁义军出席开班式。
鲁长春首先对浙江大学继续教育学院承办本次培训班表示感谢,并且从三个方面对于本次培训提出的意见:一、正确把握公司当前发展形势与任务,提高认识,珍惜机会,不断强化学习的责任感。二、全面融入推进企业高质量发展的新征程中,加强学习,注重方法,不断优化个人知识结构。三、高度重视本次培训班的举办,加强组织,严格纪律,确保培训工作取得实效。最后他预祝本次培训班圆满成功。
本次培训综合运用讲师授课、案例分析、互动交流、小组研讨、实地观摩等形式,全方位激发学员学习兴趣,主动吸收,积极应用,确保培训效果最大化。在教学设计上,本次培训班紧紧围绕公司“转型升级、提质增效”的发展要求,除了安排“用‘心’打造有战斗力团队”“博弈与谈判”以及“项目运营管理”等契合项目经理实际工作的课堂教学外,还安排前往中国装饰行业百强企业亚厦集团的现场教学,确保培训的实效性和针对性。
在教学管理上,培训班采取半封闭式管理。两天两夜高强度的培训紧凑饱满,学员们全情投入,充分展现了公司的优良作风和浓厚的铁军文化。
本次培训班取消了传统培训班的结业仪式,而采用了结业汇报和结业考试。这种教学方式充分发挥每一位学员的主观能动性和参与度。当场考试、当场阅卷的方式在快速检验学习成果的同时,更加保证了培训的时效性,充分体现了教学相长、学学相长的教学原则。